公司有理由辞退能要到补偿吗？
北京,|劳动纠纷|03-14:08
5位律师回复，查看1557人
咨询Ta
范继朋律师
  • 地区：河南省,郑州市,金水区河南省,郑州市,金水区
  • 律所：河南良承律师事务所
  • 专长：婚姻家庭,合同纠纷,交通事故,人身伤害,劳动人事

具体是什么原因呢？若有正当理由且提前一个月告知，没有经济补偿金的。

2022-03-14

咨询Ta
张怀律师
  • 地区：浙江省,杭州市,江干区浙江省,杭州市,江干区
  • 律所：北京乾成（杭州）律师事务所
  • 专长：刑事辩护,合同纠纷,财产纠纷,公司事务,矿业投资

只要员工不是因重大过错或者严重违反员工制度被开除，那么公司辞退员工均需要给员工补偿

2022-03-14

咨询Ta
张盼盼律师
  • 地区：宁夏,银川市,永宁县宁夏,银川市,永宁县
  • 律所：宁夏和仁律师事务所
  • 专长：交通事故,财产纠纷,合同纠纷,人身伤害,地产开发

双方协商一致可以要补偿金。

2022-03-14

咨询Ta
刘浩鹏律师
  • 地区：河南省,许昌市,魏都区河南省,许昌市,魏都区
  • 律所：河南国银律师事务所
  • 专长：刑事辩护,合同纠纷

公司以什么理由辞退？非法定解除合同的情况，可以要求补偿或赔偿

2022-03-14

咨询Ta
张忠平律师
  • 地区：浙江省,台州市,玉环市浙江省,台州市,玉环市
  • 律所：浙江星汇律师事务所
  • 专长：合同纠纷,交通事故,地产开发,财产纠纷,公司事务

这个要看辞退理由是否符合法律规定和公司相关规定，如果是基于公司相关规定还要看还该规定是否合理合法。如果都没问题的话是没有补偿金的。

2022-03-15

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