你好

你好，这个要看合同里的具体规定，如果没有约定违约金，则不需要缴纳。

你好，涉嫌违反劳动法，可以向劳动监察大队投诉或者报警。如果上述还不能解决问题，及时起诉，要求立即返还。

建议保留检查的相关证据，医生的检查确认结果。再过几天出现问题与你无责任。没有观察期。希望能帮到你。

你好，离职获得补偿的情况仅限于在合同期限，单位提出辞退的情形。如个人提出离职是没有补偿的。关于你目前的情况提出离职，不会得到补偿。希望能帮到你。