你好！我们是一家小型有限责任公司，我是法定代表人，执行董事兼总经理。我占了56%的股份，另外有一个股东，他对我们行业基本都不懂，公司刚刚起步不久困难重重，但是非要参与经营管理，于是安排他做了财务，可是他想给自己开多少工资就取多少工资，不顾公司利益，不管是否材料款够不够，也不管公司开销费用，责任感不强。喊他退出，他要溢价，如果是亏损他就不退出。如何办是好？
贵州,贵阳|劳动纠纷|06-17:08
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胡君律师
  • 地区：重庆市,渝北区重庆市,渝北区
  • 律所：重庆坤源衡泰律师事务所
  • 专长：婚姻家庭,合同纠纷,公司事务,房产汽车,地产开发

公司经营可以通过董事会设定总经理，财务职责范围，工资水平。你可以通过董事会决议安排总经理职责后，你作为总经理安排财务工作内容，薪资待遇

2018-06-17

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